부당해고에 대처하는 방법(6가지 체크하기)
부당해고에 대처하는 방법에 대해 자세히 알아보겠습니다. 부당해고의 정의 부당해고란 사용자가 근로자를 정당한 이유 없이 해고하는 것을 말합니다. 근로기준법에 따르면 사용자는 근로자에게 정당한 이유 없이 해고, 휴직, 정직, 전직, 감봉, 그 밖의 징벌을 할 수 없습니다. 부당해고 대처 방법 1. 사직서 제출 거부 가장 중요한 것은 절대 사직서를 제출하지 않는 것입니다. 회사의 권유로 사직서를 제출하는 순간 자발적 … Read more